永安發(fā)電公司是華電集團公司、福建公司“六五”普法先進單位，今年來，在總結“六五”普法先進經驗基礎上，進一步夯實法律工作基礎、務實合同審查風險防范、妥善處理案件糾紛，助力法治永電。
夯實法律工作基礎。該公司上半年677人參加普法知識答卷、100余人參加兩期“華電法制大講堂”視頻講座，推進學法、知法、守法；與建州聯(lián)興律師事務所簽定《聘用法律顧問合同》，法律咨詢、幫助有保障；完成黨委職責納入公司章程，全面落實企業(yè)黨委負責制，推進從嚴治黨；參加第五屆“海西.華電杯”法律事務管理比武，法務主管施旻榮獲比武個人第一名，推進了公司普法學習。
合同審查風險防范。重點審查合同是否合規(guī)、合法、合程序，審查合同名稱、項目、數(shù)量、價格是否有誤，合同雙方權利義務是否對等，合同履約保證金、違約金、質保金等約定是否合法，違約條款是否合適，并明確絕大部分合同爭議解決地為永安市人民法院。上半年審查把關主業(yè)合同104份，可統(tǒng)計合同總金額約4.64億元；審查綜合產業(yè)合同約88份，可統(tǒng)計金額約242.54萬元，防范了法律風險。
妥善處理案件糾紛。通過加強事前防范、事中控制、事后補救，依法辦事，積極維權，上半年沒有由于自身違法行為引發(fā)糾紛的案件發(fā)生。在處理供熱蒸汽欠款、粉煤灰綜合利用欠款等案件時，合理運用法律手段及外聘法律顧問協(xié)助，向法院主張合理訴求，最終所有訴求均得到法院支持，維護了企業(yè)的利益及良好形象。
