為深入貫徹落實黨的十九大精神，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，促進基層黨組織和黨員隊伍建設，更好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用 ，近期，永安發(fā)電公司發(fā)布文件，著力在全公司黨員中開展年度黨員先鋒值評價和民主評議工作。
活動采取座談會、問卷測評等方式聽取黨外群眾意見，匯總分析群眾所反映的問題和情況，及時反饋給黨員本人；各黨支部組織黨員對照《先鋒值評價得分表》的考評內容和評分標準量化自評分，同時結合自己的思想、工作和學習情況，特別是落實黨員主題日活動情況進行自我小結；之后召開支部黨員評議大會，開展批評和自我批評為主題的互評，各黨支部根據黨員民主自評和互評得分，再經支委會、部門負責人評分，得出黨員先鋒值綜合得分，并將得分結果在一定范圍公開，發(fā)揮激勵作用。
活動要求各黨支部認真對待本次黨員先鋒值評價和民主評議工作，支部書記要親自抓，本著全面考核、注重實際的原則，對每個黨員做出客觀、公正的評價。同時，要求把民主評議黨員與支部組織生活會結合起來，實行黨內與黨外評議相結合、自評與互評相結合、定性與定量相結合的評議辦法，達成民主評議黨員實效。本次評議結果將作為明年“七一”期間進行表彰獎勵的依據之一，對評定為“限改”和“不合格”的黨員進行批評教育。
