5月23日上午，國家電網公司2016年國際業(yè)務管理人員培訓班開學典禮在國網高培中心舉行。國網人事部、國際部、高培中心相關負責人以及培訓班全體學員參加典禮。
近年來，公司堅決貫徹中央“走出去”部署，以“三電一資”為重點，依托特高壓、智能電網核心技術和管理優(yōu)勢，大力實施國際化戰(zhàn)略，境外投資不斷取得突破，菲律賓、巴西、葡萄牙、澳大利亞、意大利、香港等國家和地區(qū)的骨干能源網運營平穩(wěn)，境外資產和利潤分別比2010年增長5.6倍、5.2倍。
事業(yè)興盛，人才為本。國網人事部、國際部認真貫徹落實公司黨組決策部署，不斷加強國際化人才隊伍建設，健全完善人才培養(yǎng)體系，建立國際化人才庫，統一管理規(guī)范，暢通發(fā)展通道，強化培訓鍛煉，取得明顯成效，隊伍素質大幅提升，有力保障了公司國際業(yè)務的持續(xù)健康發(fā)展。當前，公司國際化發(fā)展優(yōu)勢明顯，國際競爭力不斷增強，面臨難得的發(fā)展機遇，要加快造就一支政治可靠、業(yè)務精湛、作風過硬、結構合理的國際化人才隊伍，為推動構建全球能源互聯網、落實公司國際化發(fā)展戰(zhàn)略提供人才保障和智力支持。要著眼于國際化人才隊伍建設的長遠需要，切實抓緊抓好幾方面工作：做好頂層設計，科學規(guī)劃隊伍建設；突出培訓培養(yǎng)，積極構建成長平臺；注重改革創(chuàng)新，不斷完善管理體系；加強人文關懷，努力營造良好氛圍。
公司要求，年輕干部要自覺把實現人生價值同推動公司科學發(fā)展緊密聯系起來，不斷加強自身建設，錘煉思想素質，開拓國際視野，提升素質能力，學習先進經驗，展現良好形象，努力把自己培養(yǎng)成為適應公司國際化發(fā)展需要的合格人才，隨時準備投身到海外事業(yè)去，在公司國際化發(fā)展實踐中建功立業(yè)。
據悉，本次培訓班通過組織推薦、人才庫遴選、外語培訓班挑選等方式選拔55名學員參加，為期3個月，圍繞外語強化、公司發(fā)展、業(yè)務提升、國際視野、經驗分享等五個模塊設計課程，邀請國內外知名專家、學者進行授課。
