當(dāng)前位置: 首頁(yè) > 農(nóng)電 > 黨建政工

國(guó)網(wǎng)昌吉供電公司三維發(fā)力,推動(dòng)改革試點(diǎn)工作走深走實(shí)

中國(guó)電力網(wǎng)發(fā)布時(shí)間:2024-08-15 17:10:21  作者:寇德旺、劉志向

  中國(guó)電力網(wǎng)訊(通訊員寇德旺、劉志向)作為垂管系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革措施落實(shí)的實(shí)驗(yàn)區(qū),國(guó)網(wǎng)昌吉供電公司紀(jì)委堅(jiān)持優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、協(xié)同高效,從“強(qiáng)化組織、穩(wěn)慎推進(jìn)、緊盯目標(biāo)”三個(gè)維度全面發(fā)力,加強(qiáng)與地方紀(jì)委監(jiān)委協(xié)作,合力推動(dòng)試點(diǎn)工作走深走實(shí)、提質(zhì)增效。

  強(qiáng)化組織,以“兩個(gè)充分、三個(gè)強(qiáng)化”,確保改革試點(diǎn)工作系統(tǒng)推進(jìn)。公司堅(jiān)持高站位、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求,聚焦改革試點(diǎn)“兩個(gè)機(jī)制”工作重點(diǎn),統(tǒng)籌抓好謀劃、組織、推進(jìn)。充分研學(xué)領(lǐng)會(huì),準(zhǔn)確把握改革試點(diǎn)精神要義。第一時(shí)間召開紀(jì)委書記專題會(huì)議,研學(xué)有關(guān)通知,充分掌握試點(diǎn)工作內(nèi)容和規(guī)定、時(shí)間安排和要求。充分凝聚共識(shí),高位推進(jìn)改革試點(diǎn)謀篇布局。兩次帶隊(duì)向昌吉州紀(jì)委監(jiān)委常務(wù)副書記匯報(bào)垂管系統(tǒng)單位涉嫌職務(wù)犯罪案件管轄和監(jiān)察措施使用改革試點(diǎn)工作,州紀(jì)委監(jiān)委指定二室作為本次改革試點(diǎn)的聯(lián)系部室,雙方確定專人,保持常態(tài)聯(lián)系溝通。強(qiáng)化上下聯(lián)動(dòng),統(tǒng)籌推進(jìn)改革試點(diǎn)走深走實(shí)。公司與州紀(jì)委監(jiān)委對(duì)接改革試點(diǎn)工作,并報(bào)備屬地機(jī)構(gòu)組織,同時(shí)紀(jì)委書記帶隊(duì)重點(diǎn)走訪新湖農(nóng)場(chǎng)紀(jì)委、阜康市紀(jì)委,深入座談交流改革試點(diǎn)工作。所屬10家縣級(jí)供電公司同頻共振,由主要負(fù)責(zé)人帶隊(duì)與屬地縣級(jí)紀(jì)委監(jiān)委同步對(duì)接,確保常態(tài)化溝通協(xié)調(diào)機(jī)制全覆蓋。強(qiáng)化共商共建,積極助力改革試點(diǎn)破局開路。地州層面,通過組織干部員工參觀昌吉州廉政警示教育中心、與州紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)第三黨支部開展聯(lián)建共建活動(dòng)、幫助州紀(jì)委監(jiān)委開展審查調(diào)查中心及留置點(diǎn)用電安全檢查評(píng)估2次等活動(dòng),強(qiáng)化日常溝通聯(lián)系??h公司層面,已有7家縣公司通過邀請(qǐng)屬地紀(jì)委監(jiān)委專家開展廉政講堂、參觀警示教育基地、走進(jìn)庭審現(xiàn)場(chǎng)、政企支部聯(lián)建共建等活動(dòng),為改革試點(diǎn)工作搭好“前哨崗”。強(qiáng)化警示教育,切實(shí)保證改革試點(diǎn)落地生威。依托第26個(gè)黨風(fēng)廉政教育月,將改革試點(diǎn)內(nèi)容納入警示教育,在黨紀(jì)學(xué)習(xí)警示教育大會(huì)上,公司主要負(fù)責(zé)人、紀(jì)委書記向全體干部員工傳達(dá)了改革試點(diǎn)工作的形勢(shì)、要求,釋放了公司黨委貫徹執(zhí)行本次改革的決心,為干部員工劃清職務(wù)犯罪紅線。

  穩(wěn)慎推進(jìn),以“三個(gè)把握、一個(gè)把牢”,防范改革試點(diǎn)工作走調(diào)跑偏。地市供電公司作為改革措施落實(shí)的排頭兵、先行地,更加深刻認(rèn)識(shí)開展改革試點(diǎn)工作的深刻內(nèi)涵。認(rèn)清形勢(shì),把握改革試點(diǎn)政治屬性。改革試點(diǎn)工作是深入貫徹黨的二十大精神,落實(shí)二十屆中央紀(jì)委三次全會(huì)工作部署,提高對(duì)垂管系統(tǒng)單位管理公職人員監(jiān)督質(zhì)效的重要舉措,是深入推進(jìn)垂管單位紀(jì)檢監(jiān)察體制改革、著力解決垂管系統(tǒng)監(jiān)察工作中存在突出問題的一項(xiàng)重大探索實(shí)踐。摸清底數(shù),把握改革試點(diǎn)工作重心。垂管系統(tǒng)監(jiān)督鏈條長(zhǎng)、體量大、單位多,越往下越存在“上級(jí)監(jiān)督遠(yuǎn)、同級(jí)監(jiān)督弱、地方監(jiān)督難”等問題,通過本次改革試點(diǎn),發(fā)揮好與屬地紀(jì)委監(jiān)委聯(lián)動(dòng)監(jiān)督、銜接內(nèi)外的優(yōu)勢(shì),在公司傳導(dǎo)“管我的人在身邊、查我的人也在身邊”的監(jiān)督壓力,推動(dòng)監(jiān)察監(jiān)督不斷向基層延伸。穩(wěn)妥有序,把握改革試點(diǎn)工作“分寸”。理清“政企”關(guān)系,吃透涉嫌職務(wù)犯罪標(biāo)準(zhǔn),依據(jù)中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則、監(jiān)察法和監(jiān)察法實(shí)施條例、國(guó)網(wǎng)公司監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)定及改革試點(diǎn)等各項(xiàng)規(guī)定要求,審慎準(zhǔn)確研究提出是否涉嫌職務(wù)犯罪的意見,不偏不倚,切實(shí)防范與地方紀(jì)委監(jiān)委協(xié)作不規(guī)范,造成不良影響的問題發(fā)生。嚴(yán)于律己,把牢紀(jì)法教育“總開關(guān)”。利用好改革試點(diǎn)工作的“黃金期”、“窗口期”,明確近期教育重心,梳理近年來昌吉公司黨員干部違規(guī)違紀(jì)典型問題,聚焦業(yè)擴(kuò)報(bào)裝、外破處置、工程建設(shè)等關(guān)鍵領(lǐng)域、重點(diǎn)人員,加緊紀(jì)法教育,幫助干部員工堅(jiān)守廉潔底線,嚴(yán)守紀(jì)法紅線,嚴(yán)防違規(guī)違紀(jì)問題向違法犯罪問題轉(zhuǎn)變。

  緊盯目標(biāo),以“兩個(gè)做到、一個(gè)堅(jiān)持”,推動(dòng)改革試點(diǎn)工作持續(xù)提升。改革試點(diǎn)工作任重道遠(yuǎn),公司堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā),主動(dòng)作為、不斷探索、總結(jié)改進(jìn),確保改革試點(diǎn)工作不斷深化。做到機(jī)制健全,壓實(shí)壓細(xì)改革試點(diǎn)工作責(zé)任。加強(qiáng)與屬地紀(jì)委監(jiān)委交流,定期向?qū)俚丶o(jì)委監(jiān)委主動(dòng)匯報(bào)并通報(bào)本單位有關(guān)情況,強(qiáng)化協(xié)作配合,從制度上確保做好試點(diǎn)工作精準(zhǔn)對(duì)接,共同細(xì)化完善工作溝通、分析研判、問題線索移送、聯(lián)合審查調(diào)查、監(jiān)察措施使用、辦案安全、情況通報(bào)、以案促改等機(jī)制,堅(jiān)持優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),暢通協(xié)助調(diào)證查詢電力信息“綠色通道”,構(gòu)建雙向協(xié)作良好格局。做到以案代訓(xùn),搭臺(tái)架梯促進(jìn)紀(jì)檢干部成長(zhǎng)。以“兩課”做到提升斗爭(zhēng)本領(lǐng)和推進(jìn)業(yè)務(wù)工作兩不誤,將旁聽庭審納入紀(jì)檢干部必修課,通過旁聽庭審,增強(qiáng)辦案人員的證據(jù)意識(shí)、程序意識(shí)、法紀(jì)意識(shí),提高收集、固定、運(yùn)用證據(jù)的能力,達(dá)到以案促學(xué)的目的。將以戰(zhàn)代訓(xùn)作為紀(jì)檢干部實(shí)踐課,適時(shí)擇機(jī)選派紀(jì)檢干部到屬地紀(jì)委監(jiān)委進(jìn)行跟班輪訓(xùn)和辦案實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn),爭(zhēng)取參與到屬地紀(jì)委監(jiān)委案件查辦、信訪核查、監(jiān)督檢查等工作中,在實(shí)戰(zhàn)中學(xué)習(xí)查辦案件的方式方法、談話技巧等相關(guān)知識(shí),彌補(bǔ)知識(shí)弱項(xiàng)、能力短板和經(jīng)驗(yàn)盲區(qū),切實(shí)提升監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)、監(jiān)督調(diào)查處置水平和綜合業(yè)務(wù)能力。堅(jiān)持知行合一,積極爭(zhēng)取改革試點(diǎn)工作先機(jī)。邀請(qǐng)屬地紀(jì)委監(jiān)委為公司干部員工開展關(guān)于涉嫌職務(wù)犯罪問題的普法教育,學(xué)用結(jié)合,主動(dòng)發(fā)現(xiàn)涉嫌職務(wù)犯罪案件,規(guī)范用好問題線索移送、配合調(diào)查處理、商請(qǐng)協(xié)助采取措施,在實(shí)踐中查找改革試點(diǎn)工作中的難點(diǎn)和不足,總結(jié)落實(shí)改革試點(diǎn)工作中的經(jīng)驗(yàn)和成效,不斷鞏固提升,持續(xù)推動(dòng)紀(jì)法銜接,讓紀(jì)律和法律各顯權(quán)威、相互貫通,匯聚強(qiáng)大合力。


評(píng)論

用戶名:   匿名發(fā)表  
密碼:  
驗(yàn)證碼:
最新評(píng)論0